Педагоги в дефиците

Нелли ЧУКАНОВА

В региональной системе образования трудятся 20 364 педагога, средний возраст которых составляет сорок пять лет.

При этом рубеж шестидесятипятилетия перешагнули четырнадцать процентов учителей, и каждый из них может в любой момент решить, что пора бы уже не только о подрастающем поколении и о том, как посеять в его головах нечто доброе, светлое и вечное, но и о себе подумать. А в системе образования и без того отмечается дефицит кадров в 852 человека.

О том, что можно предпринять в сложившейся ситуации, шла речь на оперативном совещании в правительстве области под председательством врио губернатора Дмитрия Миляева.

Министр образования Оксана Осташко рассказала, что в этом году в школы должны прийти 97 выпускников педвузов, обучавшихся по целевому набору.

Среди федеральных мер поддержки педагогов она отметила досрочный выход на пенсию, сокращенную рабочую неделю, увеличенный отпуск, конкурсы проф­мастерства и наградную деятельность, а также вознаграждение за классное руководство от 5000 до 10 000 рублей, выплаты по программе «Земский учитель» в миллион рублей, конкурсы профмастерства с призами от 100 тысяч до миллиона рублей, «Учитель года» с призовым миллионом рублей и «Мастер года» с наградой в 200 000 рублей.

Среди региональных мер поддержки учителей выделяются субсидии молодым учителям (до 35 лет) на улучшение жилищных условий, доплаты за классное руководство — до 2 000 рублей, единовременные выплаты молодым специалистам в размере пяти должностных окладов при работе в городе и в 10 000 рублей — при работе в сельской местности, единовременные выплаты к отпуску в размере должностного оклада, компенсация расходов на оплату коммунальных платежей и возможность бесплатного повышения квалификации. Так, в 2023 году курсы повышения квалификации прошли 10,5 тысячи тульских педагогов. И, безусловно, немаловажны региональные награды — в прошлом году их получили 604 человека.

Улучшить свое материальное состояние учителю можно, поучаствовав в конкурсах «Педагогический дебют» — на 30 000 рублей, «Учитель года» — на 100 000 рублей, «Мастер года» — на 30 000 рублей, «Призвание учить» — до 150 000 рублей. В общем на поощрение учительства в Тульской области направляется порядка 499,3 миллиона рублей в год.

В качестве расширения мер поддержки педагогов Оксана Осташко предложила расширить категорию учителей, имеющих право на возмещение взноса по ипотеке, увеличить надбавку к окладу молодого специалиста на десять процентов, а педагогов из центров поддержки одаренных детей — на четверть оклада. Увеличить оклады всех работников образования с 12 586 до 19 242 рублей, а выплаты при предоставлении ежегодного отпуска учителям — с 9 030 до 20 112 рублей.

Среди предлагаемых новаций также увеличение размера призовых выплат по результатам региональных конкурсов профмастерства. К примеру, за конкурс «Педагогический успех 71» призовая выплата должна вырасти со 150 000 до 300 000 рублей.

Министр также рассказала, что в этом году к окончанию девятого класса подошли 14 000 учащихся, одиннадцатого — 5 300 человек.

Последний звонок в этом году прозвучит в школах 24–25 мая, а выпускные вечера пройдут 28 и 29 июня. По заверениям министра, система образования к их проведению полностью готова.

Государственная итоговая аттестация в девятых классах запланирована с 21 мая по 14 июня и с 24 июня по 2 июля. Для одиннадцатых классов — с 26 мая по 20 июня и с 22 июня по 1 июля.

ЕГЭ в этом году планируют сдавать 5 749 человек, из них 5 193 выпускника школ 2024 года, 430 — выпускников школ прошлых лет и 126 выпускников среднего профессионального образования.

Пятнадцать девятиклассников будут сдавать экзамены на дому, шестеро — в учреждениях при Федеральной системе исполнения наказаний и один — в медицинском стационаре. Из одиннадцатиклассников девять человек будут проходить аттестацию дома, а десять — при ФСИН.